快樂贏未來(lái)

定　價(jià)：￥36.00

作　者：	趙春善著
出版社：	商務(wù)印書館國(guó)際有限公司
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	管理經(jīng)營(yíng)管理一般管理學(xué)

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ISBN：	9787517600596	出版時(shí)間：	2013-11-26	包裝：	精裝
開本：	16開	頁(yè)數(shù)：	224	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　企業(yè)的成功依靠良好的業(yè)績(jī)，良好的業(yè)績(jī)?cè)从诜e極的工作，而積極的工作需要一顆快樂的心作為強(qiáng)大的動(dòng)力源。員工快樂了，老板快樂了，顧客快樂了，整個(gè)企業(yè)處于積極、奮進(jìn)的氛圍，那么工作的效率和成就能不大幅提升嗎？7天連鎖酒店“快樂營(yíng)”負(fù)責(zé)人趙春善先生，將多年來(lái)主持快樂營(yíng)過(guò)程中的激情演講和理性思考，及來(lái)自一線的體驗(yàn)進(jìn)行整理和提煉，形成了這部充滿了快樂細(xì)胞的《快樂贏未來(lái)》?！犊鞓汾A未來(lái)》通過(guò)對(duì)快樂經(jīng)營(yíng)理念的詮釋，為職場(chǎng)人樂業(yè)愛崗、積極進(jìn)取、構(gòu)建人性管理和快樂文化提供了啟示和思路。這是一部經(jīng)營(yíng)未來(lái)的指南，適合每一個(gè)職場(chǎng)打拼者一讀。成功往往是一種結(jié)果，而追求成功卻是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，所以，快樂地工作，享受這個(gè)過(guò)程就顯得尤為重要了。也只有快樂的人，才能夠擁有更廣闊的未來(lái)。

作者簡(jiǎn)介

　　趙春善，身高：180cm，籍貫：江蘇。星座：金牛座座右銘：相信汗水，相信奇跡檔案：快樂營(yíng)銷教主、復(fù)旦——臺(tái)大EMBA、快樂領(lǐng)導(dǎo)力踐行者、7天快樂營(yíng)負(fù)責(zé)人、“零情感”營(yíng)銷概念提出者。

圖書目錄

推薦序一把領(lǐng)導(dǎo)關(guān)在“籠子”里，員工才能更快樂
推薦序二快樂就在路上
推薦序三沒準(zhǔn)兒你會(huì)向往那一片陌生的海洋
自序貧僧很快樂
第一章如何做個(gè)快樂的人
太陽(yáng)光大，父母恩大
君子量大，小人氣大
吃飯第一，睡覺第二，工作第三
天天睡好覺
不快樂就是不孝順
放縱自己，堅(jiān)持到底
第二章如何做個(gè)快樂的領(lǐng)導(dǎo)
自下而上監(jiān)管委員會(huì)
你是誰(shuí)的小馬哥
情人眼里出西施，賤人眼里出賤人
三個(gè)臭皮匠變成三個(gè)和尚的故事
蛋殼里爬出大象，這是誰(shuí)的錯(cuò)
鏡子、窗子、平面鏡VS放大鏡VS哈哈鏡
有原則的人情，是真哥們；沒原則的人情，是“坑爹”
第三章如何做個(gè)快樂的店長(zhǎng)
別拿店長(zhǎng)不當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)
做好自己
打造希望分店
用金幣量化的制度
金幣制度的妙用
制度是用來(lái)產(chǎn)生效益的
四處吹牛
罵罵總部
訓(xùn)練有素并快樂著營(yíng)銷
快樂服務(wù)不簡(jiǎn)單
第四章如何做個(gè)快樂的員工
做個(gè)快樂的職場(chǎng)人
紅中、白皮、發(fā)財(cái)
正確地做事VS做正確的事
不早到，就是遲到；早到不創(chuàng)造，等于沒到
三指運(yùn)動(dòng)
第五章如何培育快樂的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)
淺談7天放羊理論
為何將《道德經(jīng)》做成《倒得經(jīng)》
帥氣非凡與基業(yè)長(zhǎng)青
從不競(jìng)爭(zhēng)的思想基礎(chǔ)
“細(xì)”人
信托責(zé)任：信則有
春田三板斧
“合適的人”的核心思維
莊子看7天
第六章如何積累快樂的管理智慧
企業(yè)家精神＝流氓心態(tài)+土匪胸襟+詩(shī)人氣質(zhì)
我讀《管理大未來(lái)》
我們吵架玩吧
企業(yè)管理體悟之說(shuō)話與聽話
雙權(quán)分離VS“本人”和“笨人”
可怕的習(xí)慣
如何讓“偉人”少犯錯(cuò)
直起膝蓋，你也是一尊佛