與虎共舞：環(huán)保導向帶來企業(yè)成功

　　《與虎共舞：環(huán)保導向帶來企業(yè)成功》為“綠色經(jīng)濟譯叢”之一，主要介紹了公司、政府、非營利組織中的個人和群體如何在滿足持續(xù)財務績效和其他利益相關者要求的同時，承擔更大的社會和環(huán)境責任。書中介紹了耐克、星巴克、西圖和著名旅游度假企業(yè)惠斯勒這四家國際知名企業(yè)的實際經(jīng)驗，探討了企業(yè)責任和可持續(xù)發(fā)展領域的領導藝術(shù)和創(chuàng)新。書中把現(xiàn)代的工業(yè)體制比作老虎，與虎共舞就是要給這只老虎接種一種名為“可持續(xù)發(fā)展”的疫苗，以此來保證它能用一種全新的、靈活的、更持久的方式來施展自己的權(quán)力、領導力、影響力和創(chuàng)造力。

　　布萊恩·納特拉斯（Brian Nattrass）博士和瑪麗·奧特梅爾（Mary Altomare），是國際知名的組織戰(zhàn)略、可持續(xù)商務實踐和公司責任的專家，他們是在斯德哥爾摩的自然之道國際組織的負責人，也是自然之道在加拿大的負責人，他們還是可持續(xù)發(fā)展和管理西方學院（JNSi）的共同創(chuàng)辦人。自然之道是可持續(xù)發(fā)展領域著名的咨詢機構(gòu)。其客戶包括財富500強企業(yè)，美國和加拿大的各級政府機構(gòu)。