怎樣解除和終止勞動合同

　　怎樣做到合法地解除勞動合同呢？怎樣才能真正做到節(jié)省經(jīng)濟補償金呢？用人單位利用調(diào)整崗位、降低工資、誘導(dǎo)員工“主動辭職”或者憑借找員工過錯的方式，省去經(jīng)濟補償金合法嗎？如何跳出這些誤區(qū)？勞動合同終止是否都要支付經(jīng)濟補償金？本片將告訴您答案！

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