戰(zhàn)略管理概念部分（第11版）

定　價(jià)：￥38.00

作　者：	（美國(guó)）弗雷德·R·大衛(wèi) 著；李青譯
出版社：	清華大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	戰(zhàn)略管理

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ISBN：	9787302166818	出版時(shí)間：	2008-03-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16	頁(yè)數(shù)：	366 pages	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書是供美國(guó)高等院校經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院戰(zhàn)略管理專業(yè)本科生、研究生學(xué)習(xí)使用的經(jīng)典教材。500多所院校長(zhǎng)期使用本書作為教材，本書是在第10版基礎(chǔ)上再版的更新教材，它展示了21世紀(jì)的面貌、時(shí)事觀察以及當(dāng)今的商業(yè)環(huán)境。全書共分上下兩冊(cè)，上冊(cè)是概念部分，共計(jì)五部分10章內(nèi)容，主要講述戰(zhàn)略管理的基本理論，包括戰(zhàn)略管理概述、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實(shí)施、戰(zhàn)略評(píng)價(jià)、戰(zhàn)略管理案例分析。正如本書作者所說(shuō)，第11版中所作的改動(dòng)主要是為了舉例說(shuō)明新的國(guó)際秩序?qū)?zhàn)略管理理論及實(shí)踐的影響。鑒于戰(zhàn)略管理理論、研究及實(shí)踐的大幅度改變以及公司、文化及國(guó)家等方面所發(fā)生的變化，為了保證本書的實(shí)時(shí)性，此版本已經(jīng)全部予以更新。相信本書會(huì)對(duì)中國(guó)的廣大讀者尤其是對(duì)高等院校管理專業(yè)的師生了解美國(guó)的戰(zhàn)略管理教育現(xiàn)狀能有所裨益。本書不僅適合高等院校管理專業(yè)的本科生、研究生閱讀，還可作為企業(yè)、政府等機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)者研究之用。

作者簡(jiǎn)介

　　雷德．R。大衛(wèi)教授是三本主流戰(zhàn)略管理教科書6-5第一作者：《戰(zhàn)略管理：原理與案例》；《戰(zhàn)略管理原理》；《戰(zhàn)略管理案例》。自從第一版本在1986年出版以來(lái)，3本書每?jī)赡昃蜁?huì)出一個(gè)修訂版。如果不能說(shuō)是最暢銷的，那它們確定在世界上最暢銷教科書之列，而且這些書被400多個(gè)學(xué)院及大學(xué)采用。采用這些教科書的享有名望的機(jī)構(gòu)包括哈佛大學(xué)、杜克大學(xué)、卡耐基一梅隆大學(xué)、約翰斯．霍普金斯大學(xué)、馬里蘭大學(xué)、北卡羅來(lái)納大學(xué)、佐治亞大學(xué)、佛羅里達(dá)州立大學(xué)、舊金山州立大學(xué)和維克森林大學(xué)。本戰(zhàn)略管理教科書已經(jīng)被譯為中文版、日語(yǔ)版、波斯語(yǔ)版、西班牙語(yǔ)版、印度尼西亞語(yǔ)版、印地語(yǔ)版、泰語(yǔ)版以及阿拉伯語(yǔ)版，并得到出版，而且本書在亞洲及南美洲應(yīng)用廣泛。在墨西哥、中國(guó)、秘魯、智利和日本，這本教科書是最暢銷的，而在美國(guó)其銷量也排在第二位。每年約有9萬(wàn)名學(xué)生閱讀大衛(wèi)教授的教科書，而且數(shù)千商人也會(huì)拜讀此書。在超過(guò)P0年的時(shí)光里，在為原理提供應(yīng)用及實(shí)踐方法方面。該書一直在戰(zhàn)略管理領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位。大衛(wèi)教授是北卡羅來(lái)納州懷特維爾本地人，在被卡羅來(lái)納聯(lián)合銀行雇用為銀行經(jīng)理之前，他在維克森林大學(xué)取得了數(shù)學(xué)方面的：學(xué)學(xué)士學(xué)位以及工商管理碩士學(xué)位。在南卡羅來(lái)納大學(xué)他主修管理，并取得了企業(yè)管理博士學(xué)位?，F(xiàn)任位于佛羅倫薩、南卡羅來(lái)納的法蘭西斯．馬瑞恩大學(xué)戰(zhàn)略管理TrdnSouth Professor的大衛(wèi)教授也在奧本大學(xué)、密西西比州立大學(xué)、東卡羅來(lái)納大學(xué)、南卡羅來(lái)納大學(xué)和彭布羅克郡的北卡羅來(lái)納大學(xué)任教。他是150種參考出版物的作者，其中包括39個(gè)雜志文章，53個(gè)訴訟類出版物以及58個(gè)商業(yè)政策出版物。大衛(wèi)教授的文章已經(jīng)在《管理學(xué)會(huì)評(píng)論》、《管理學(xué)院主管》、《應(yīng)用心理學(xué)雜志》、《長(zhǎng)期規(guī)劃》和《先進(jìn)管理雜志》發(fā)表。他在《先進(jìn)管理雜志》的社論評(píng)論委員會(huì)中任職。

圖書目錄

緒論
第一部分戰(zhàn)略管理概述
第1章戰(zhàn)略管理的性質(zhì)
1.1 什么是戰(zhàn)略管理
1.2 戰(zhàn)略管理中的關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)
1.3 戰(zhàn)略管理模型
1.4 戰(zhàn)略管理的益處
1.5 為什么有些企業(yè)不進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃
1.6 戰(zhàn)略規(guī)劃的弊端
1.7 有效戰(zhàn)略管理的指導(dǎo)方針
1.8 商業(yè)倫理與戰(zhàn)略管理
1.9 經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與軍事戰(zhàn)略比較
1.10 全球競(jìng)爭(zhēng)的性質(zhì)
1.11 綜合案例
1.12 實(shí)踐練習(xí)
第二部分戰(zhàn) 略制定
第2章企業(yè)的遠(yuǎn)景和使命
2.1 我們想成為什么樣的企業(yè)
2.2 我們的業(yè)務(wù)是什么
2.3 遠(yuǎn)景與使命陳述的重要性
2.4 使命陳述的特點(diǎn)
2.5 使命陳述的構(gòu)成要素
2.6 提高撰寫和評(píng)價(jià)使命陳述
2.7 實(shí)踐練習(xí)
第3章外部評(píng)估
3.1 外部分析的性質(zhì)
3.2 產(chǎn)品組織（I/O）評(píng)價(jià)
3.3 經(jīng)濟(jì)力量
3.4 社會(huì)、文化、人口與環(huán)境因素
3.5 政治、政府及法律因素
3.6 技術(shù)因素
3.7 競(jìng)爭(zhēng)因素
3.8 競(jìng)爭(zhēng)分析：波特的五力模型
3.9 外部信息來(lái)源
3.10 預(yù)測(cè)方法與技術(shù)
3.11 全球挑戰(zhàn)
3.12 產(chǎn)業(yè)分析：外部因素評(píng)價(jià)矩陣
3.13 競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)矩陣
3.14 實(shí)踐練習(xí)
第4章內(nèi)部分析
4.1 內(nèi)部分析的性質(zhì)
4.2 以資源為基礎(chǔ)的觀點(diǎn)
4.3 戰(zhàn)略和文化的整合
4.4 管理
4.5 營(yíng)銷
4.6 研究與開(kāi)發(fā)
4.7 管理信息系統(tǒng)
4.8 價(jià)值鏈分析（VCA）
4.9 內(nèi)部因素評(píng)價(jià)（IFE）矩陣
4.10 實(shí)踐練習(xí)
第5章戰(zhàn)略行動(dòng)
第6章戰(zhàn)略分析與選擇
第三部分戰(zhàn) 略實(shí) 施
第7章戰(zhàn)略實(shí)施：管理與運(yùn)作問(wèn)題
第8章戰(zhàn)略實(shí)施：營(yíng)銷、財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)、研發(fā)、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)問(wèn)題
第四部分戰(zhàn) 略評(píng) 價(jià)
第9章戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與控制
第五部分戰(zhàn)略管理案例分析
第10章如何編制和演示案例分析