中國(guó)事業(yè)管理體制改革研究

定　價(jià)：￥15.00

作　者：	黃恒學(xué)著
出版社：	清華大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	行政事業(yè)單位

ISBN：	9787302030188	出版時(shí)間：	1998-11-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	20cm	頁(yè)數(shù)：	226	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　內(nèi)容簡(jiǎn)介事業(yè)單位體制改革是我國(guó)體制改革中所面臨的又一個(gè)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、重點(diǎn)和難點(diǎn)。事業(yè)管理體制是中國(guó)管理體制的一個(gè)重要組成部分，它與國(guó)家行政管理體制、企業(yè)管理體制及其他各方面的管理體制是相互聯(lián)系、相互影響和相互制約的。中國(guó)傳統(tǒng)的事業(yè)管理體制具有諸多弊端，不能適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，在前期改革過(guò)程中，事業(yè)單位體制改革相對(duì)滯后，“事業(yè)單位”實(shí)際上已經(jīng)成為我國(guó)體制改革中的一個(gè)“防空洞”、“避風(fēng)港”，致使“事業(yè)單位”日益膨脹，這極大地阻礙了改革的全面深化和整體推進(jìn)。本書(shū)是國(guó)內(nèi)第一部深入系統(tǒng)研究事業(yè)單位體制改革的學(xué)術(shù)專(zhuān)著。作者分析了中國(guó)傳統(tǒng)“事業(yè)體制”的概況、主要特征、發(fā)展過(guò)程及其歷史背景與認(rèn)識(shí)根源，總結(jié)了前期事業(yè)單位體制改革的主要措施與基本經(jīng)驗(yàn)，論述了深化事業(yè)單位體制改革的必要性與緊迫性，探索了深化事業(yè)單位體制改革的基本思路、主要目標(biāo)、實(shí)施步驟與政策。作者還創(chuàng)造性地提出了建立“現(xiàn)代事業(yè)制度”的改革構(gòu)想。本書(shū)內(nèi)容新穎，資料翔實(shí)，立論可靠，具有綜合性、超前性和可操作性等特點(diǎn)，適合中央和地方各級(jí)政府的干部、各類(lèi)事業(yè)單位的管理干部及相關(guān)教學(xué)研究人員閱讀。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《中國(guó)事業(yè)管理體制改革研究》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

     目錄
   前言
   第一章中國(guó)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的事業(yè)管理模式分析
    第一節(jié) 中國(guó)傳統(tǒng)事業(yè)管理體制的基本概念
    第二節(jié) 中國(guó)傳統(tǒng)事業(yè)管理體制形成和發(fā)展的歷史過(guò)程及其根源
    第三節(jié) 中國(guó)傳統(tǒng)事業(yè)管理體制的主要特征與弊端
    第四節(jié) 前期中國(guó)事業(yè)管理體制改革的主要措施與基本經(jīng)驗(yàn)
    第五節(jié) 深化中國(guó)事業(yè)管理體制改革的必要性與緊迫性
    第六節(jié) 深化中國(guó)事業(yè)管理體制改革的基本思路與主要目標(biāo)
   第二章市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下國(guó)家事業(yè)職能范圍的界定
    第一節(jié) 界定國(guó)家事業(yè)職能范圍的基本標(biāo)準(zhǔn)及其主要特征
    第二節(jié) 國(guó)家科學(xué)技術(shù)事業(yè)職能范圍的重新界定
    第三節(jié) 國(guó)家教育事業(yè)職能范圍的重新界定
    第四節(jié) 國(guó)家文化事業(yè)職能范圍的重新界定
    第五節(jié) 國(guó)家體育事業(yè)職能范圍的重新界定
    第六節(jié) 國(guó)家衛(wèi)生事業(yè)職能范圍的重新界定
   第三章市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下中國(guó)事業(yè)管理體制的目標(biāo)模式選擇
    第一節(jié) 現(xiàn)代事業(yè)制度設(shè)計(jì)
    第二節(jié) 中國(guó)科學(xué)技術(shù)事業(yè)管理體制改革的基本目標(biāo)模式設(shè)計(jì)
    第三節(jié) 中國(guó)教育事業(yè)管理體制改革的基本目標(biāo)模式設(shè)計(jì)
    第四節(jié) 中國(guó)文化事業(yè)管理體制改革的基本目標(biāo)模式設(shè)計(jì)
    第五節(jié) 中國(guó)體育事業(yè)管理體制改革的基本目標(biāo)模式設(shè)計(jì)
    第六節(jié) 中國(guó)衛(wèi)生事業(yè)管理體制改革的基本目標(biāo)模式設(shè)計(jì)
   第四章實(shí)現(xiàn)中國(guó)事業(yè)管理體制改革目標(biāo)的基本途徑與對(duì)策
    第一節(jié) 深化中國(guó)事業(yè)管理體制改革的基本配套條件
    第二節(jié) 深化中國(guó)科學(xué)技術(shù)事業(yè)管理體制改革的基本對(duì)策
    第三節(jié) 深化中國(guó)教育事業(yè)管理體制改革的基本對(duì)策
    第四節(jié) 深化中國(guó)文化事業(yè)管理體制改革的基本對(duì)策
    第五節(jié) 深化中國(guó)體育事業(yè)管理體制改革的基本對(duì)策
    第六節(jié) 深化中國(guó)衛(wèi)生事業(yè)管理體制改革的基本對(duì)策
   參考文獻(xiàn)
   后記