新時代思想建黨與制度治黨的理論與實踐

理論篇
一、緒論
(一)研究背景和現(xiàn)實意義
(二)文獻綜述
(三)研究思路與研究方法
二、“思想建黨和制度治黨相結(jié)合”的核心概念與基本理論
(一)核心概念：思想建黨、制度治黨、思想建黨和制度治黨相結(jié)合
(二)基本理論：新制度主義政治學、政黨制度化、黨建理論
三、思想建黨和制度治黨相結(jié)合的重大價值
(一)提升中國共產(chǎn)黨對黨建規(guī)律的認識水平和黨的建設科學化水平
(二)發(fā)揮全面從嚴治黨的聯(lián)動與疊加效應
(三)構(gòu)建“不敢腐”“不能腐”和“不想腐”的反腐倡廉綜合體系
四、思想建黨和制度治黨相結(jié)合的理論證成
(一)思想建黨與制度治黨相結(jié)合的哲學依據(jù)：辯證法和系統(tǒng)論
(二)思想建黨與制度治黨相結(jié)合的政治學理論基礎(chǔ)：新制度主義政治學
(三)思想建黨與制度治黨相結(jié)合的政黨理論基礎(chǔ)：政黨制度化
五、思想建黨和制度治黨相結(jié)合思想發(fā)展演進的歷史脈絡
(一)重視思想建黨，制度建設處于萌芽的階段
(二)在堅持思想建黨的同時，重視制度建設的階段
(三)將制度建設貫穿于思想建設之中的階段
(四)把制度建設擺在黨的建設總體布局的突出位置的階段
(五)堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合的新階段
六、思想建黨和制度治黨相結(jié)合過程中亟待突破的瓶頸問題
(一)黨員和黨員干部對思想建黨和制度治黨相結(jié)合的思想認識存在偏差
(二)思想建黨和制度治黨相結(jié)合的重要結(jié)合點不太精準
(三)缺乏保障思想建黨和制度治黨相結(jié)合的重要機制
(四)缺乏思想建黨和制度治黨相結(jié)合的宏觀指導原則
七、推進思想建黨和制度治黨相結(jié)合的有效路徑
(一)通過開展思想政治教育糾正“唯制度論”“唯思想論”等錯誤認識
(二)將責任意識與責任制度融合互動作為思想建黨與制度治黨的結(jié)合點
(三)建立健全思想建黨與制度治黨的具體銜接機制
(四)確立思想建黨與制度治黨相結(jié)合的指導原則：以德治黨與依規(guī)治黨相結(jié)合
八、新時代思想建黨與制度治黨融合互動的三維分析框架
(一)文獻綜述與問題的提出
(二)思想建黨和制度治黨的微觀結(jié)合點：責任意識與責任清單制度融合互動
(三)思想建黨與制度治黨的中觀銜接機制：統(tǒng)籌考核機制與一體問責機制
(四)思想建黨與制度治黨的宏觀指導原則：以德治黨與依規(guī)治黨相結(jié)合
實踐篇
一、新時代思想建黨面臨的主要問題與相關(guān)對策研究
(一)新時代思想建黨面臨的主要問題
(二)推進思想建黨實踐深入發(fā)展的實踐路徑
二、制度治黨的內(nèi)涵闡釋、歷史脈絡與推進路徑
(一)制度治黨的內(nèi)涵闡釋
(二)制度治黨思想發(fā)展演進的歷史脈絡
(三)制度治黨的推進路徑
三、制度治黨：推進全面從嚴治黨的有效路徑
(一)制度治黨：契合全面從嚴治黨的內(nèi)在要求
(二)制度治黨：貫穿于全面從嚴治黨的各歷史階段
(三)制度治黨：破除全面從嚴治黨現(xiàn)實障礙的有效路徑
四，新制度主義政治學視角下制度治黨的現(xiàn)實梗阻與發(fā)展進路
(一)新制度主義政治學：制度治黨的一種分析視角
(二)制度有效性三維框架：新制度主義政治學關(guān)于制度治黨的分析框架
(三)制度治黨的現(xiàn)實梗阻
(四)破除制度治黨現(xiàn)實梗阻的發(fā)展進路
五，黨內(nèi)問責制的歷史沿革、現(xiàn)實困境與前景展望
(一)黨內(nèi)問責制的歷史沿革
(二)當前黨內(nèi)問責制運行中遇到的現(xiàn)實困境
(三)黨內(nèi)問責制的發(fā)展前景
六、黨內(nèi)問責機制：推進全而從嚴治黨的有效路徑
(一)黨內(nèi)問責機制：全面從嚴治黨的推進路徑研究的中觀視角
(二)黨內(nèi)問責機制：全面從嚴治黨的內(nèi)在要求
(三)黨內(nèi)問責機制：全面從嚴治黨的有效路徑
七、新時代黨的政治建設：以結(jié)構(gòu)一功能主義為分析視角
(一)研究現(xiàn)狀與問題的提出
(二)“價值一制度一角色”：新時代黨的政治建設的可行分析框架
(三)新時代黨的政治建設所面I臨的突出問題
(四)新時代黨的政治建設的治理進路
八、新時代黨內(nèi)政治文化建設：理論內(nèi)涵、實效功能與推進路徑
(一)研究現(xiàn)狀
(二)新時代黨內(nèi)政治文化建設的理論內(nèi)涵
(三)新時代黨內(nèi)政治文化建設的實效功能
(四)新時代黨內(nèi)政治文化建設的推進路徑
九、黨內(nèi)政治文化對黨員角色沖突的調(diào)適功能
(一)問題的提出
(二)黨員角色沖突的類型及成因分析
(三)黨內(nèi)政治文化：調(diào)適黨員角色沖突的可行路徑
(四)強化黨內(nèi)政治文化對黨員角色沖突的調(diào)適功能
十、制度治黨的實踐效果與公眾滿意度分析
(一)總體調(diào)研情況
(二)調(diào)研報告的數(shù)據(jù)分析
(三)制度治黨工作存在的問題及成因分析
(四)提升公眾制度治黨滿意度的對策建議
十一、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)的制度實效分析
(一)總體調(diào)研情況
(二)關(guān)于黨內(nèi)法規(guī)制度體系的調(diào)研數(shù)據(jù)與問題分析
(三)完善黨內(nèi)法規(guī)制度體系的對策
附錄
附錄一：制度治黨公眾滿意度問卷
附錄二：黨內(nèi)制度體系實效評價