每天活用黃金1小時(shí)

定　價(jià)：￥55.00

作　者：	(日) 鳩山玲人著，郭子菱譯
出版社：	北京日報(bào)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787547744840	出版時(shí)間：	2023-08-01	包裝：	平裝-膠訂
開本：	32開	頁數(shù)：		字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　經(jīng)濟(jì)不景氣，被裁員怎么辦？人工智能發(fā)達(dá)，沒有工作怎么辦？目前的工作看起來沒有什么前景，我還有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)行嗎？別擔(dān)心，本書正是為有如此不安的讀者們所寫。鳩山玲人在取得哈佛MBA后，依舊保持每天1小時(shí)的工作訓(xùn)練法，幫助自己獲得了顛覆性的進(jìn)步與改變——將Hello Kitty角色I(xiàn)P成功打造成全球偶像。在本書中深度解說如何在忙碌的工作生活中，每天活用黃金1小時(shí)來規(guī)劃思考的重要性，又講述了46個(gè)保持1小時(shí)的工作技巧訓(xùn)練，幫助我們建立自信、打造專長、提高自身的能力，創(chuàng)造自我加速成長的奇跡。

作者簡介

　　[日] 鳩山玲人（Hatoyama Rehito）1974年生，鳩山綜合研究所CEO，美國斯坦福大學(xué)訪問學(xué)者，原三麗鷗公司常務(wù)董事。1997年青山學(xué)院大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入日本著名綜合商社三菱商事，曾在愛貝克思、羅森等企業(yè)從事媒體內(nèi)容營銷。2008年取得哈佛商學(xué)院MBA，同年進(jìn)入全球著名的造型人物品牌發(fā)行商三麗鷗公司，負(fù)責(zé)擴(kuò)大海外事業(yè)，將Hello Kitty角色I(xiàn)P成功推向全球，并任三麗鷗媒體&影視娛樂公司CEO，從事電影事業(yè)，后于2016年6月辭職。曾任DeNA、LINE、貝親、特思爾商務(wù)等公司的獨(dú)立董事，現(xiàn)為硅谷SOZO VENTURES的投資合伙人及日本著名YouTuber經(jīng)紀(jì)公司UUUM的顧問。另著有《做出非比尋常事業(yè)的人在幕后都做了什么？》。

圖書目錄

前言每天 1 小時(shí)的訓(xùn)練，讓你不會(huì)被淘汰
第一章擠出能夠磨煉自己的 1 小時(shí)
工作技巧訓(xùn)練01
再忙碌的人也可以騰出 1 小時(shí)的辦法
工作技巧訓(xùn)練02
計(jì)算出自己的 1 小時(shí)成本
工作技巧訓(xùn)練03
用顏色區(qū)分日歷，就能夠“揪”出浪費(fèi)掉的時(shí)間
工作技巧訓(xùn)練04
減少“掠奪”時(shí)間的例行公事
工作技巧訓(xùn)練05
學(xué)習(xí)能夠創(chuàng)造未來時(shí)間的舍棄秘訣
工作技巧訓(xùn)練06
盤點(diǎn)你的工作能力值
★ 1 分鐘概要第 1 章的檢查清單
第二章學(xué)習(xí)到哪里都能用的思考方式
工作技巧訓(xùn)練07
比起“正義的伙伴”，要先以“邪惡的組織”為目標(biāo)
工作技巧訓(xùn)練08
發(fā)現(xiàn)新企劃與新商機(jī)的養(yǎng)成訓(xùn)練
工作技巧訓(xùn)練09
找出新商機(jī)的兩種思考模式
工作技巧訓(xùn)練10
能夠想出大量創(chuàng)新提案者的思考模式
工作技巧訓(xùn)練11
提出意見的三個(gè)具體步驟
工作技巧訓(xùn)練12
通過組合和分解提高構(gòu)想質(zhì)量
工作技巧訓(xùn)練13
讓你時(shí)刻都能下達(dá)正確決策的“分解法”
工作技巧訓(xùn)練14
善用知識(shí)時(shí)也不可或缺的想象力
工作技巧訓(xùn)練15
如果 Hello Kitty 變成方形的會(huì)怎樣
工作技巧訓(xùn)練16
減少工作失誤的過程診斷
工作技巧訓(xùn)練17
制作關(guān)系圖可以讓人際關(guān)系更順利
工作技巧訓(xùn)練18
有能力的領(lǐng)導(dǎo)者要從哪一點(diǎn)評斷下屬
工作技巧訓(xùn)練19
能夠打動(dòng)人心的決定性發(fā)言
★ 1 分鐘概要第 2 章的檢查清單
第三章養(yǎng)成市場洞察力
工作技巧訓(xùn)練 20
不要憑感覺，養(yǎng)成用數(shù)字思考的習(xí)慣
工作技巧訓(xùn)練 21
學(xué)習(xí)用數(shù)字思考的計(jì)算訓(xùn)練
工作技巧訓(xùn)練 22
通過便利店陳列進(jìn)行的營銷訓(xùn)練
工作技巧訓(xùn)練 23
鍛煉可以洞察全世界的營銷散步
工作技巧訓(xùn)練 24
搜集信息的能力①：建立基本知識(shí)
工作技巧訓(xùn)練 25
搜集信息的能力②：整理可以使用的數(shù)據(jù)
★ 1 分鐘概要第 3 章的檢查清單
第四章學(xué)習(xí)隨時(shí)都能夠跳槽的能力
工作技巧訓(xùn)練 26
試著為跳槽進(jìn)行 1 小時(shí)的準(zhǔn)備
工作技巧訓(xùn)練 27
將自己推銷出去的簡歷寫法
工作技巧訓(xùn)練 28
自己的真正價(jià)值有多少
工作技巧訓(xùn)練 29
通過公司內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，創(chuàng)造改變契機(jī)
工作技巧訓(xùn)練 30
對于跳槽的邀約請立即回答
★ 1 分鐘概要第 4 章的檢查清單
第五章以“人”為中心發(fā)展可能性
工作技巧訓(xùn)練 31
每兩周做一次會(huì)面清單
工作技巧訓(xùn)練 32
從關(guān)系遙遠(yuǎn)的人開始加入會(huì)面清單
工作技巧訓(xùn)練 33
不要忽略付諸實(shí)際行動(dòng)的重要性
工作技巧訓(xùn)練 34
與人會(huì)面之前應(yīng)該做的三個(gè)準(zhǔn)備
工作技巧訓(xùn)練 35
與關(guān)鍵人物會(huì)面前應(yīng)該確認(rèn)的五種攻略法
工作技巧訓(xùn)練 36
和朋友一起審視過往的經(jīng)歷
工作技巧訓(xùn)練 37
和公司內(nèi)部人員交流，也能成為工作技巧的訓(xùn)練
工作技巧訓(xùn)練 38
領(lǐng)導(dǎo)能力是通過擔(dān)任某項(xiàng)計(jì)劃負(fù)責(zé)人而訓(xùn)練出來的
★ 1 分鐘概要第 5 章的檢查清單
第六章為了開拓未來而進(jìn)行的學(xué)習(xí)
工作技巧訓(xùn)練 39
創(chuàng)造學(xué)習(xí)時(shí)間的三種模式
工作技巧訓(xùn)練 40
向“最近有經(jīng)驗(yàn)的人”請教
工作技巧訓(xùn)練 41
比語言學(xué)習(xí)更重要的是背景概念
工作技巧訓(xùn)練 42
在研討會(huì)之前要進(jìn)行發(fā)問練習(xí)
工作技巧訓(xùn)練 43
在研討會(huì)之后要進(jìn)行書寫復(fù)習(xí)
★ 1 分鐘概要第 6 章的檢查清單
第七章充實(shí)自己的教育訓(xùn)練
工作技巧訓(xùn)練 44
面對問題時(shí)讓自己冷靜的方法
工作技巧訓(xùn)練 45
抑制怒氣的三個(gè)步驟
工作技巧訓(xùn)練 46
了解真正的自己，改善工作質(zhì)量
★ 1 分鐘概要第 7 章的檢查清單
后記與重要人物的“一對一時(shí)間”