社會(huì)工作項(xiàng)目管理（實(shí)務(wù)篇）

　　《社會(huì)工作項(xiàng)目管理（實(shí)務(wù)篇）》聚焦于社會(huì)工作一線(xiàn)實(shí)務(wù)領(lǐng)域，以項(xiàng)目管理為先導(dǎo)，完整地呈現(xiàn)社會(huì)工作項(xiàng)目的全過(guò)程。具體而言：《社會(huì)工作項(xiàng)目管理（實(shí)務(wù)篇）》首章明確項(xiàng)目、項(xiàng)目管理、社會(huì)工作項(xiàng)目管理等基本概念，為全書(shū)奠定概念基礎(chǔ)，第二章和第三章著重講解社會(huì)工作項(xiàng)目的申請(qǐng)階段，包括問(wèn)題識(shí)別、需求分析、目標(biāo)及指標(biāo)設(shè)計(jì)、制定干預(yù)策略、活動(dòng)/服務(wù)安排、項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)撰寫(xiě)、項(xiàng)目資金籌集七方面的內(nèi)容，以期更好地幫助社會(huì)工作者及讀者掌握申請(qǐng)階段需要重點(diǎn)開(kāi)展的工作；第四章著重闡述社會(huì)工作項(xiàng)目的籌備，包括機(jī)構(gòu)內(nèi)部人力資源籌備、財(cái)務(wù)管理籌備、項(xiàng)目點(diǎn)及服務(wù)基礎(chǔ)籌備、外部合作伙伴關(guān)系籌備四個(gè)方面的內(nèi)容，以期呈現(xiàn)項(xiàng)目申請(qǐng)后，作為執(zhí)行主體的社工機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)緊接著開(kāi)展的工作方向和內(nèi)容；第五章聚焦社會(huì)工作項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程，主要包括執(zhí)行和監(jiān)測(cè)兩方面，以期呈現(xiàn)社會(huì)工作項(xiàng)目周期內(nèi)非常耗時(shí)的執(zhí)行階段的工作重點(diǎn)和要點(diǎn)；第六章聚焦專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作項(xiàng)目督導(dǎo)，明確從社工機(jī)構(gòu)角度和項(xiàng)目管理角度均需要進(jìn)行督導(dǎo)供給，包括專(zhuān)業(yè)督導(dǎo)體系的建立與運(yùn)行、項(xiàng)目督導(dǎo)系統(tǒng)、項(xiàng)目行政督導(dǎo)、項(xiàng)目技術(shù)督導(dǎo)四個(gè)方面的內(nèi)容；第七章聚焦社會(huì)工作項(xiàng)目評(píng)估，從項(xiàng)目和財(cái)務(wù)層面開(kāi)展評(píng)估工作，以期用客觀(guān)的評(píng)估結(jié)論來(lái)呈現(xiàn)項(xiàng)目成效；第八章將重心轉(zhuǎn)移到社會(huì)工作項(xiàng)目的價(jià)值推廣，強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目不僅應(yīng)著眼于專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)和執(zhí)行，還在于通過(guò)項(xiàng)目探索價(jià)值，以期讓更多的社會(huì)公眾受益?！渡鐣?huì)工作項(xiàng)目管理（實(shí)務(wù)篇）》既適合初學(xué)者快速掌握整個(gè)社會(huì)工作項(xiàng)目管理的基本環(huán)節(jié)，也適合具有一定社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)的人士明確項(xiàng)目管理的重點(diǎn)和難點(diǎn)，更適合履行社會(huì)工作項(xiàng)目管理職責(zé)的執(zhí)行者。

暫缺《社會(huì)工作項(xiàng)目管理（實(shí)務(wù)篇）》作者簡(jiǎn)介