企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為與企業(yè)創(chuàng)新關(guān)系研究

定　價(jià)：￥58.00

作　者：	羅津著
出版社：	上海交通大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787313257963	出版時(shí)間：	2022-09-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：		字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書通過對(duì)三家民營(yíng)制造業(yè)細(xì)分領(lǐng)域中具有一定影響力企業(yè)的探索性案例研究，提出基礎(chǔ)研究命題，結(jié)合理論分析構(gòu)建研究模型并提出預(yù)定假設(shè)。隨后，基于全國(guó)不同區(qū)域212家制造業(yè)企業(yè)高層管理人員的調(diào)研問卷，對(duì)上述假設(shè)及模型進(jìn)行結(jié)構(gòu)方程路徑分析。同時(shí)，本書對(duì)新興市場(chǎng)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任相關(guān)研究進(jìn)行了拓展，選擇了市場(chǎng)不確定性和行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度這兩個(gè)在新興市場(chǎng)中為常見的敵對(duì)性環(huán)境因素，以這兩種特征變量作為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任行為影響企業(yè)獲取社會(huì)資本的調(diào)節(jié)變量，為以中國(guó)為代表的新興經(jīng)濟(jì)體的制造業(yè)企業(yè)，在面臨劇烈變動(dòng)的環(huán)境時(shí)，如何選擇履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任以獲取企業(yè)社會(huì)資本的行為提供了理論依據(jù)和實(shí)踐指導(dǎo)。

作者簡(jiǎn)介

　　羅津上海交通大學(xué)國(guó)際與公共事務(wù)學(xué)院助理研究員，上海交通大學(xué)健康長(zhǎng)三角研究院院長(zhǎng)助理，上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院管理學(xué)博士，美國(guó)康涅狄格大學(xué)理論經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士。

圖書目錄

1. 緒論
1.1實(shí)踐背景及意義
1.2理論背景及意義
1.3研究思路、方法及創(chuàng)新設(shè)想
1.4結(jié)構(gòu)安排與技術(shù)路線
2. 相關(guān)理論與文獻(xiàn)評(píng)述
2.1相關(guān)理論基礎(chǔ)
2.2企業(yè)創(chuàng)新的相關(guān)文獻(xiàn)評(píng)述
2.3敵對(duì)性外部環(huán)境的評(píng)述
2.4本章小結(jié)
3. 探索性案例研究
3.1案例研究方法
3.2萬豐奧特控股集團(tuán)單案例分析
3.3浙江正泰集團(tuán)股份有限公司單案例分析
3.4石家莊三鹿集團(tuán)股份有限公司單案例分析
3.5跨案例分析及研究命題提出
3.6案例分析小結(jié)
4. 研究假設(shè)及實(shí)證模型
4.1研究假設(shè)
4.2實(shí)證模型構(gòu)建
4.3本章小結(jié)
5. 研究設(shè)計(jì)
5.1問卷設(shè)計(jì)
5.2變量測(cè)量
5.3數(shù)據(jù)收集與樣本特征
5.4研究方法
5.5本章小結(jié)
6. 模型檢驗(yàn)和實(shí)證研究
6.1信度和效度分析
6.2描述性統(tǒng)計(jì)分析
6.3相關(guān)性分析
6.4模型假設(shè)檢驗(yàn)分析
6.5中介效應(yīng)檢驗(yàn)
6.6假設(shè)檢驗(yàn)小結(jié)
7. 結(jié)論與啟示
7.1主要研究結(jié)論
7.2理論貢獻(xiàn)與創(chuàng)新
7.3實(shí)踐啟示
7.4研究局限和未來的研究展望
附錄
參考文獻(xiàn)