企業(yè)合規(guī)講義（第二版）

定　價(jià)：￥145.00

作　者：	周萬里著
出版社：	中國法制出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787521625936	出版時(shí)間：	2022-04-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	652	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書闡述企業(yè)合規(guī)的基本理論和實(shí)務(wù)，著重強(qiáng)調(diào)合規(guī)管理的體系方式，從管理學(xué)、法學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角展現(xiàn)企業(yè)合規(guī)的基礎(chǔ)知識、理念和方法。全書在合規(guī)基礎(chǔ)和合規(guī)管理體系的基礎(chǔ)上，展示典型的專項(xiàng)合規(guī)，既包括“小合規(guī)”意義上的反賄賂合規(guī)，也包括“大合規(guī)”意義上的反壟斷合規(guī)、公司治理合規(guī)、勞動(dòng)人事合規(guī)、金融合規(guī)和刑事合規(guī)等。本書第一版自2018年7月出版以來，受到了讀者的好評，成為合規(guī)培訓(xùn)和合規(guī)教育的參考讀物。

作者簡介

　　周萬里，法學(xué)博士、經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士，華東師范大學(xué)法學(xué)院副教授，西門子集團(tuán)和世界銀行第三期“誠信計(jì)劃”資助“大夏合規(guī)項(xiàng)目”負(fù)責(zé)人，高級顧問律師?！按笙暮弦?guī)叢書”主編。發(fā)表《合規(guī)型監(jiān)管研究》等2部專著，主編《合規(guī)學(xué)高等教育及其課程設(shè)計(jì)》《企業(yè)合規(guī)師手冊》《合規(guī)管理體系手冊》等。發(fā)表經(jīng)典譯著《法律方法論》《歐盟公司法》《20世紀(jì)私法學(xué)大師》。發(fā)表多篇法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和合規(guī)方面的論文。

圖書目錄

第一章企業(yè)合規(guī)基礎(chǔ)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　合規(guī)的核心要素??
第三節(jié)　境外發(fā)展情況??
第二章合規(guī)管理體系總論
第一節(jié)　概　述
第二節(jié)　九大合規(guī)管理體系
第三節(jié)　合規(guī)管理體系構(gòu)成要素
第四節(jié)　合規(guī)管理體系有效落地運(yùn)行
第三章合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
第一節(jié)　合規(guī)義務(wù)??
第二節(jié)　合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
第三節(jié)　合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別與分析評估
第四節(jié)　合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別與分析評估工具??
第五節(jié)　基于崗位的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別分析評估??
第六節(jié)　基于流程的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別評估
第四章合規(guī)組織
第一節(jié)　合規(guī)組織的要素和原則??
第二節(jié)　合規(guī)組織的一般構(gòu)成??
第三節(jié)　合規(guī)組織的常見形式??
第四節(jié)　合規(guī)組織的搭建
第五章企業(yè)合規(guī)師
第一節(jié)　概　念
第二節(jié)　個(gè)　性
第三節(jié)　專業(yè)知識??
第四節(jié)　技　能
第六章合規(guī)調(diào)查
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　合規(guī)盡職調(diào)查
第三節(jié)　內(nèi)部調(diào)查
第四節(jié)　政府執(zhí)法應(yīng)對??
第七章反舞弊合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　反舞弊合規(guī)??
第三節(jié)　反舞弊防范體系
第八章反賄賂合規(guī)
第一節(jié)　概　述
第二節(jié)　反行賄合規(guī)管理
第三節(jié)　反受賄合規(guī)管理
第九章反壟斷合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　反壟斷法??
第三節(jié)　反壟斷合規(guī)措施??
第十章公司治理合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　公司主體資格合規(guī)
第三節(jié)　內(nèi)部授權(quán)和控制
第四節(jié)　股東和債權(quán)人保護(hù)合規(guī)
第十一章勞動(dòng)人事合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　勞動(dòng)人事法規(guī)
第三節(jié)　勞動(dòng)人事合規(guī)措施??
第十二章知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)場景??
第三節(jié)　知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)措施??
第十三章金融合規(guī)
第一節(jié)　概　述
第二節(jié)　金融機(jī)構(gòu)合規(guī)管理??
第三節(jié)　金融機(jī)構(gòu)合規(guī)管理主要領(lǐng)域
第十四章稅務(wù)合規(guī)
第一節(jié)　企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分類
第二節(jié)　企業(yè)稅務(wù)合規(guī)的相關(guān)規(guī)定??
第三節(jié)　稅務(wù)合規(guī)的體系構(gòu)建??
第十五章刑事合規(guī)
第一節(jié)　概　述??
第二節(jié)　刑事合規(guī)的正當(dāng)化根據(jù)??
第三節(jié)　合規(guī)計(jì)劃的刑事法意義??
第四節(jié)　刑事合規(guī)的發(fā)展方向