大型公立醫(yī)院多元共治之道探究

　　公立醫(yī)院改革是新醫(yī)改的核心和關鍵，大型公立醫(yī)院又是公立醫(yī)院改革的難點和重點。本研究從當前我國大型公立醫(yī)院治理領域存在的主要問題分析出發(fā)，在對不同保健模式代表國家的大型公立醫(yī)院治理比較分析以及我國公立醫(yī)院改革歷史路徑梳理總結的基礎上，針對“政府全能”或“市場至上”的一元治理失效，借鑒經濟學新制度學派“多中心治理”思想，將“治理”概念延展至以大型公立醫(yī)院為核心，囊括患者、醫(yī)務人員、醫(yī)院管理者、政府、醫(yī)保機構及其他利益團體在內的整個利益交換系統(tǒng)上，通過構建既符合我國國情，又能實現(xiàn)利益相關各方共贏的大型公立醫(yī)院治理模式，為促進我國大型公立醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展、更好履行社會職能提供決策依據(jù)和理論支持。

　　李建濤，男，1976年出生，博士、副教授、碩士生導師，現(xiàn)任山西醫(yī)科大學管理學院衛(wèi)生經濟學教研室主任，受聘山西省醫(yī)改專家咨詢委員會專家，學術兼職中國醫(yī)師協(xié)會循證醫(yī)學專業(yè)委員會委員、山西省衛(wèi)生經濟學會理事。近年來，先后主持科研課題10項，副主編出版專著1部，參編規(guī)劃教材1部，國內外學術期刊發(fā)表學術論文30余篇，相關成果多次被政府有關廳局采納。