硅谷之謎：《浪潮之巔》續(xù)集

定　價(jià)：￥59.00

作　者：	吳軍著
出版社：	人民郵電出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò) 項(xiàng)目管理 IT人文

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ISBN：	9787115410924	出版時(shí)間：	2015-12-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	304	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　一本顛覆人們對(duì)信息時(shí)代的認(rèn)識(shí)、對(duì)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的理解的好書。作者吳軍通過介紹硅谷成功的秘訣，揭示了信息時(shí)代的特點(diǎn)和方法論。近年來，吳軍從技術(shù)和管理人員變成了投資人，他對(duì)IT領(lǐng)域，尤其是對(duì)科技創(chuàng)新因而有了更深入的了解。他根據(jù)這些年在硅谷所獲得的第一手資料，結(jié)合自己的思考，回答了長期以來令大家深感困惑的一個(gè)不解之謎，那就是——為什么硅谷在全世界其他地區(qū)難以復(fù)制？在《硅谷之謎》中，吳軍站在一個(gè)更高的層次，仔細(xì)分析了硅谷的起源和發(fā)展，對(duì)硅谷的創(chuàng)新力進(jìn)行了深刻剖析，把硅谷的經(jīng)驗(yàn)提升到了理論高度，并且解釋了為什么只有硅谷真正做到了寬容叛逆、寬容失敗、多元文化和拒絕平庸。這些特點(diǎn)造就了硅谷幾十年的長盛不衰。

作者簡介

　　吳軍博士，硅谷投資人，豐元資本創(chuàng)始合伙人，計(jì)算機(jī)科學(xué)家。先后畢業(yè)于清華大學(xué)和美國約翰·霍普金斯大學(xué)（博士），是著名自然語言處理和搜索專家。在美國兩家風(fēng)險(xiǎn)投資基金（中國世紀(jì)基金和ZPark風(fēng)險(xiǎn)基金）分別擔(dān)任董事和顧問，是約翰·霍普金斯大學(xué)工學(xué)院董事會(huì)董事，及該校國際事務(wù)委員會(huì)的顧問。他曾經(jīng)是國家重大專項(xiàng)“新一代搜索引擎和瀏覽器”項(xiàng)目的總負(fù)責(zé)人。從2012年起任職工業(yè)和信息化部的專家和顧問。吳軍博士于2002年加入谷歌公司，與同事一起開創(chuàng)了網(wǎng)絡(luò)搜索反作弊的研究領(lǐng)域，并因此獲得谷歌工程獎(jiǎng)。吳軍博士還是谷歌中日韓文搜索算法的主要設(shè)計(jì)者。2010年加盟騰訊公司，出任負(fù)責(zé)搜索和搜索廣告的副總裁。2012-2014年回到谷歌，領(lǐng)導(dǎo)計(jì)算機(jī)自動(dòng)問答項(xiàng)目。2014年，他在硅谷創(chuàng)辦了豐元資本風(fēng)險(xiǎn)投資公司。吳軍博士的著作《浪潮之巔》第一版榮獲“藍(lán)獅子2011年十大商業(yè)圖書”獎(jiǎng)?！稊?shù)學(xué)之美》榮獲國家圖書館第八屆文津圖書獎(jiǎng)、第五屆中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)、2014中國書業(yè)評(píng)選年度圖書，入選廣電總局“2014年向全國青少年推薦百種優(yōu)秀圖書”及“2014年中央黨員干部推薦書目”。《文明之光》榮獲2014“中國好書”。

圖書目錄

序言為什么硅谷難以復(fù)制？前言從《浪潮之巔》到《硅谷之謎》第一章硅谷的奇跡　第一節(jié)　硅谷的公司　第二節(jié)　硅谷的大學(xué) 　第三節(jié)　硅谷的風(fēng)險(xiǎn)投資　第四節(jié)　硅谷的產(chǎn)業(yè) 第二章宛若似真的分析　第一節(jié)　硅谷成功的氣候說　第二節(jié)　斯坦福之說　第三節(jié)　風(fēng)險(xiǎn)投資說　第四節(jié)　政府扶持說　第五節(jié)　知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)說　第六節(jié)　波士頓地區(qū)并沒有出現(xiàn)硅谷第三章硅谷的起源　第一節(jié)　前硅谷時(shí)代——冒險(xiǎn)家的樂園　第二節(jié)　天時(shí)與地利　第三節(jié)　一位怪才和八個(gè)叛徒　第四節(jié)　仙童公司第四章硅谷的發(fā)展　第一節(jié)　硅谷1.0——信息革命的前夜　第二節(jié)　硅谷2.0——信息時(shí)代　第三節(jié)　硅谷風(fēng)險(xiǎn)投資自身的發(fā)展　第四節(jié)　硅谷3.0 第五章硅谷的奧秘（上）— 硅谷獨(dú)特之處　第一節(jié)　叛逆和寬容　第二節(jié)　多元文化　第三節(jié)　拒絕平庸第六章硅谷的奧秘（下）— 硅谷的企業(yè)文化和情懷　第一節(jié)　寬容失敗的文化　第二節(jié)　扁平式管理　第三節(jié)　工程師文化　第四節(jié)　不迷信權(quán)威　第五節(jié)　世界的情懷第七章工業(yè)時(shí)代的科學(xué)基礎(chǔ) 　第一節(jié)　牛頓和機(jī)械思維　第二節(jié)　泰勒管理理論　第三節(jié)　現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理制度剖析第八章硅谷的科學(xué)基礎(chǔ) 　第一節(jié)　三論與管理　第二節(jié)　從預(yù)測(cè)到反應(yīng)、從局部到整體、從控制到通信　第三節(jié)　信息時(shí)代的企業(yè)制度剖析　第四節(jié)　大數(shù)據(jù)思維和互聯(lián)網(wǎng)思維的本質(zhì) 附錄　三論概述索引