超級(jí)問(wèn)題解決力

定　價(jià)：￥29.00

作　者：	高玉卓著
出版社：	人民郵電出版社
叢編項(xiàng)：	超級(jí)職場(chǎng)力系列
標(biāo)　簽：	成功/勵(lì)志工作素養(yǎng)/員工激勵(lì) 人在職場(chǎng)

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ISBN：	9787115314277	出版時(shí)間：	2013-05-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	大32開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	124	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《超級(jí)問(wèn)題解決力》以精練的文字和大量的圖畫(huà)生動(dòng)講解了問(wèn)題解決的步驟、問(wèn)題解決的方法、問(wèn)題分析的工具、問(wèn)題解決的工具、問(wèn)題解決的能力、問(wèn)題解決的誤區(qū)六個(gè)方面的內(nèi)容，提供了許多實(shí)用的方法、技巧和注意事項(xiàng)。讀者可以在較短的時(shí)間內(nèi)系統(tǒng)掌握本書(shū)的要點(diǎn)，并在工作中反復(fù)運(yùn)用，不斷提升自己解決問(wèn)題的能力?！冻?jí)問(wèn)題解決力》不僅適合企事業(yè)單位的讀者閱讀，也適合即將走上工作崗位的準(zhǔn)職場(chǎng)人士使用，還適合作為企事業(yè)單位的培訓(xùn)用書(shū)。

作者簡(jiǎn)介

　　高玉卓，北京弗布克管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)顧問(wèn)。長(zhǎng)期從事企業(yè)人力資源管理、思維訓(xùn)練方面的咨詢(xún)及培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)工作，已出版多部人力資源管理、思維訓(xùn)練方面的作品。

圖書(shū)目錄

第1章問(wèn)題解決的8個(gè)步驟
1.1 STEP1：把握現(xiàn)狀
1.2 STEP2：分解問(wèn)題
1.3 STEP3：分析原因
1.4 STEP4：尋找對(duì)策
1.5 STEP5：決定對(duì)策
1.6 STEP6：實(shí)行對(duì)策
1.7 STEP7：檢查對(duì)策
1.8 STEP8：總結(jié)改善

第2章問(wèn)題解決的10種方法
2.1 8D工作法
2.2 七步法
2.3 層別法
2.4 5WHY分析法
2.5 SWOT分析法
2.6 2W1H法
2.7 PDCA工作法
2.8 腦力激蕩法
2.9 帕累托分析法
2.10 優(yōu)缺點(diǎn)評(píng)價(jià)法

第3章問(wèn)題分析的8個(gè)工具
3.1 分解樹(shù)
3.2 過(guò)濾器
3.3 是否樹(shù)
3.4 關(guān)聯(lián)圖
3.5 魚(yú)骨圖
3.6 矩陣圖
3.7 柏拉圖
3.8 分析表

第4章問(wèn)題解決的8個(gè)工具
4.1 假設(shè)樹(shù)
4.2 決策樹(shù)
4.3 思維導(dǎo)圖
4.4 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)表
4.5 絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估表
4.6 決策制定工作表
4.7 方案風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估單
4.8 可行性分析矩陣圖

第5章問(wèn)題解決的9種能力
5.1 溝通能力
5.2 行動(dòng)能力
5.3 學(xué)習(xí)能力
5.4 觀(guān)察識(shí)別能力
5.5 分析決策能力
5.6 邏輯推理能力
5.7 發(fā)散思維能力
5.8 系統(tǒng)思考能力
5.9 方法技巧運(yùn)用能力

第6章問(wèn)題解決的8個(gè)誤區(qū)
6.1 問(wèn)題解決高手是天生的
6.2 沒(méi)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就是沒(méi)問(wèn)題
6.3 見(jiàn)林不見(jiàn)樹(shù)見(jiàn)樹(shù)不見(jiàn)林
6.4 處理癥狀而不挖掘原因
6.5 有方法就定能解決問(wèn)題
6.6 沒(méi)有考慮所有解決方案
6.7 堅(jiān)持尋找完美解決方案
6.8 問(wèn)題解決了即大功告成
……