勞動保障監(jiān)察

　　作為全國人力資源和社會保障干部培訓(xùn)教材之一的《全國人力資源和社會保障干部培訓(xùn)教材：勞動保障監(jiān)察》與讀者見面了。全書共分三大板塊，第一板塊為第一章和第二章，主要介紹中外勞動保障監(jiān)察的發(fā)展歷程和勞動保障監(jiān)察的主要職責(zé)，通過全貌性的勾勒，力求使讀者對勞動保障監(jiān)察制度有比較全面的了解和認(rèn)識；第二板塊為第三章至第五章，主要介紹勞動保障監(jiān)察的執(zhí)法方式，監(jiān)察案件的處理和對相對人權(quán)利的救濟和保護(hù)，通過這一部分的學(xué)習(xí)，力求使讀者了解勞動保障監(jiān)察依法行政和依法辦案的知識；第三板塊為第六章和第七章，主要介紹勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理和機構(gòu)隊伍建設(shè)，這一部分突出了勞動保障監(jiān)察在監(jiān)管模式方面的創(chuàng)新和在機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、執(zhí)法規(guī)范化、人員專業(yè)化方面的做法和成效。《全國人力資源和社會保障干部培訓(xùn)教材：勞動保障監(jiān)察》在編寫過程中，努力確保內(nèi)容的理論性、系統(tǒng)性和實用性，書中充分吸收了我國勞動保障監(jiān)察制度建立以來的實踐成果和理論研究成果，融匯了《社會保險法》《人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃綱要》等方面的最新內(nèi)容。在語言風(fēng)格上，既體現(xiàn)了勞動保障監(jiān)察執(zhí)法的嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范，同時考慮到系統(tǒng)干部培訓(xùn)的需要，力求做到文字簡明扼要、通俗易懂。因此，《全國人力資源和社會保障干部培訓(xùn)教材：勞動保障監(jiān)察》既可作為勞動保障監(jiān)察員培訓(xùn)學(xué)習(xí)用書，也可以作為人力資源社會保障部門其他工作領(lǐng)域的干部了解勞動保障監(jiān)察的入門書籍，此外，對于從事勞動保障監(jiān)察理論研究的人員，該書亦有一定的參考價值。

暫缺《勞動保障監(jiān)察》作者簡介