公務員通用能力教程

定　價：￥29.80

作　者：	吳江
出版社：	中國人事出版社
叢編項：	公務員培訓系列教材
標　簽：	公務員考試

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ISBN：	9787801895707	出版時間：	2007-01-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	230	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　本教程的主要知識點是：公務員通用能力建設與社會主義現(xiàn)代化建設的必然關(guān)系；公務員通用能力九個方面的基本內(nèi)容和相關(guān)知識；提高公務員能力的基本途徑和主要方法。主要難點是：公務員通用能力之間與諸種能力涉及的要素之間的關(guān)系；提高通用能力的過程中如何實現(xiàn)理論與實踐的良性互動。本教程有以下四個突出特點：一是緊扣機關(guān)工作，圍繞提高公務員的能力展開論述，力求體現(xiàn)我國公務員隊伍建設的最新成果；二是注重理論聯(lián)系實際，從公務員的現(xiàn)實狀況出發(fā)，力求解決公務員能力建設中存在的實際問題；三是深入淺出，簡明通俗，具有較強的可操作性；四是文中穿插哲理故事，語言生動、說理透徹，章后設有思考題，可以幫助廣大公務員拓寬思路，進一步學習。

作者簡介

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圖書目錄

前言
緒論公務員通用能力：全面提升素質(zhì)
第一節(jié) 公務員通用能力基礎知識
第二節(jié) 提高公務員通用能力的途徑與方法
第一章政治鑒別能力：點亮指路明燈
第一節(jié) 公務員政治鑒別能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高政治鑒別能力的途徑和方法
第二章依法行政能力：樹立法治標桿
第一節(jié) 公務員依法行政能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高依法行政能力的途徑與方法
第三章公共服務能力：煉就新型角色
第一節(jié) 公務員公共服務能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高公共服務能力的途徑與方法
第四章調(diào)查研究能力：爭取發(fā)言權(quán)利
第一節(jié) 公務員調(diào)查研究能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高調(diào)查研究能力的途徑與方法
第五章學習能力：完善自我修為
第一節(jié) 公務員學習與學習能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高學習能力的途徑與方法
第六章溝通協(xié)調(diào)能力：搭建和諧心橋
第一節(jié) 公務員溝通協(xié)調(diào)能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高溝通協(xié)調(diào)能力的途徑和方法
第七章創(chuàng)新能力：增強前進動力
第一節(jié) 公務員創(chuàng)新能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高創(chuàng)新能力的途徑和方法
第八章應對突發(fā)事件能力：信步疾風驟雨
第一節(jié) 公務員應對突發(fā)事件能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高應對突發(fā)事件能力的途徑和方法
第九章心理調(diào)適能力：塑造健康人格
第一節(jié) 公務員心理調(diào)適能力基礎知識
第二節(jié) 公務員提高心理調(diào)適能力的途徑與方法
附錄：《公務員通用能力大講堂》VCD簡介