程序員面試寶典

第1部分 求職過程
第1章 應聘求職
1.1    應聘渠道
1.2    應聘流程
第2章 簡歷書寫
2.1    簡歷注意事項
2.2    簡歷模板
第3章 3種考試
3.1    筆試
3.2    電話面試
3.3    面試
第4章 職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃
4.1    缺乏工作經(jīng)驗的應屆畢業(yè)生
4.2    更換工作的程序員們
第2部分 C/C++程序設計
第5章 程序設計基本概念
5.1    賦值語句
5.2    i++
5.3    編程風格
5.4    類型轉(zhuǎn)換
5.5    螺旋隊列
5.6    a、b交換
5.7    C和C++的關系
5.8    程序設計其他問題
第6章 預處理、const與sizeof
6.1    宏定義
6.2    const
6.3    sizeof
6.4    內(nèi)聯(lián)函數(shù)和宏定義
第7章 指針與引用
7.1    指針基本問題
7.2    傳遞動態(tài)內(nèi)存
7.3    函數(shù)指針
7.4    指針數(shù)組和數(shù)組指針
7.5    迷途指針
7.6    指針和句柄
第8章 循環(huán)、遞歸與概率
8.1    遞歸基礎知識
8.2    典型遞歸問題
8.3    打靶
8.4    字符子串
8.5    循環(huán)語言
8.6    0-1背包
8.7    概率
第9章 STL模板與容器
9.1    向量容器
9.2    泛型編程
9.3    模板
第10章 面向?qū)ο?br />10.1    面向?qū)ο蟮幕靖拍?br />10.2    類和結構
10.3    成員變量
10.4    構造函數(shù)和析構函數(shù)
10.5    拷貝構造函數(shù)和賦值函數(shù)
10.6    多態(tài)的概念
第11章 繼承與接口
11.1    覆蓋
11.2    私有繼承
11.3    虛函數(shù)繼承和虛繼承
11.4    多重繼承
11.5    檢測并修改不適合的繼承
11.6    純虛函數(shù)
11.7    COM
第12章 位運算與嵌入式編程
12.1    位制轉(zhuǎn)換
12.2    嵌入式編程
第3部分 數(shù)據(jù)結構和設計模式
第13章 數(shù)據(jù)結構基礎
13.1    單鏈表
13.2    雙鏈表
13.3    循環(huán)鏈表
13.4    隊列
13.5    堆棧
13.6    樹
13.7    排序
第14章 字符串
14.1    整數(shù)字符串轉(zhuǎn)化
14.2    字符數(shù)組和strcpy
14.3    數(shù)組越界
14.4    數(shù)字流和數(shù)組聲明
14.5    字符串其他問題
第15章 設計模式
15.1    設計模式
15.2    軟件工程
15.3    C#基礎
15.4    C#繼承
15.5    C#委托
15.6    ASP.NET
第4部分 操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)絡
第16章 操作系統(tǒng)
16.1    進程
16.2    圖形學
16.3    內(nèi)存管理
16.4    DOS、Linux、UNIX
第17章 數(shù)據(jù)庫與SQL語言
17.1    數(shù)據(jù)庫理論
17.2    SQL語言
17.3    SQL語言客觀題
17.4    SQL語言主觀題
第18章 計算機網(wǎng)絡及分布式系統(tǒng)
18.1    網(wǎng)絡結構
18.2    TCP/IP
18.3    SNMP
18.4    網(wǎng)絡其他問題
第5部分 綜合面試題
第19章 英語面試
19.1    面試過程和技巧
19.2    關于工作(About Job)
19.3    關于個人(About Person)
19.4    關于未來(About Future)
19.5    其他建議(Other Tips)
19.6    英文面試常用詞匯
第20章 電話面試
20.1    電話面試之前的準備工作
20.2    電話面試交流常見問題
第21章 智力測試
21.1    關于數(shù)字的智力測試
21.2    關于推理的智力測試
21.3    關于時間的智力測試
附錄A 簡歷模板
附錄B 面試經(jīng)歷總結