目 錄
序
前 言
第一篇 北京國際金融大廈項目的決策
一 可行性研究是決策的依據(jù)和項目實施的
準則
二 項目的地理位置及周邊環(huán)境
三 建設方案
四 建設方案的評估
第二篇 項目管理架構的設立
一 業(yè)主管理機構的設置
二 管理架構科學,關系明晰
三 三元管理主體的統(tǒng)一性
第三篇 業(yè)主的計劃工作體系
一 項目管理目標的制定
二 周密的計劃和實施是項目目標實現(xiàn)的
保證
三 國際金融大廈項目的計劃體制
四 項目公司內部的月 周計劃
附件3-1北京國際金融大廈工程進度計劃
附件3-2北京國際金融大廈地上結構施工
進度計劃網絡示意圖
附件3-3北京國際金融大廈五月份第二周
生產計劃
附件3-4北京國際金融大廈進度報告
附件3-5北京國際金融大廈項目1997年1月
份工作計劃
附件3-6北京國際金融大廈1997年1月份項
目月報
附件3-7北京國際金融大廈項目一周工作
計劃
第四篇 業(yè)主的合同管理體系
一 業(yè)主選擇監(jiān)理 設計 施工單位的方
法和標準
二 簽訂切實可行的監(jiān)理委托合同
三 設計總承包與專業(yè)設計分包體系
四 施工總承包與專業(yè)施工分包體系
五 經濟合同管理辦法
第五篇 業(yè)主的規(guī)范化管理
一 規(guī)范化管理的理論基礎
二 規(guī)范化管理實施的必要條件
三 項目招投標的程序
四 項目的成本控制
五 內部管理制度
第六篇 在項目管理體系中監(jiān)理的特殊作用
一 監(jiān)理的規(guī)范行為
二 信任監(jiān)理,充分授權
三 監(jiān)理在項目管理體系中的作用
第七篇 從北京國際金融大廈的成功管理看
企業(yè)文化的形成及作用
一 引言
二 高層次的企業(yè)競爭
三 企業(yè)文化的形成及作用
四 北京國際金融大廈所形成的企業(yè)文化
五 業(yè)主(建設單位)的企業(yè)文化是形成
建設項目的整體文化氛圍的主導
第八篇 關于工程建設項目委托管理的探討
一 工程建設項目投資主體與經營管理機構
的分離
二 委托項目管理公司的管理與其它管理形
式的區(qū)別
三 項目管理公司進行工程管理的組織架構
和管理職責
四 在國內實行建設項目委托管理的困難及
機遇
第九篇 在建設監(jiān)理市場中業(yè)主的規(guī)范行為
一 關于業(yè)主委托建設監(jiān)理公司的探討
二 業(yè)主如何選擇合適的監(jiān)理公司
三 監(jiān)理招標文件的制定