自覺執(zhí)行：影響世界500強企業(yè)的員工最佳行為準則

　　自覺執(zhí)行，這是員工和老板工作時必須遵從的天職。這個理念能幫助我們把自身蘊藏著的雄心和才能解放出來，并且能教會我們怎樣把這種雄心和才能用于有益于我們自己的地方，用于我們可以幫助別人的地方。自覺執(zhí)行這個理念，是圍繞著自我負責這個概念建立起來的。不管是不是意識到這一點，我們每一個人都是自己人生和事業(yè)的決策者和管理者。一旦我們懂得自己就是那個自覺執(zhí)行工作的人，就會順理成章地追求我們的成功。目錄：第一章自覺工作1．把工作當成一種快樂2．保持工作的激情3．勤奮4．養(yǎng)成每天多做一點的習慣5．敬業(yè)6．拋棄“為老板打工”的思想第二章主動執(zhí)行領導的意圖1．寬容老板2．主動替老板決策3．注重收集信息4．主動溝通5．成為老板的“至愛”第三章自覺服從1．全力以赴地工作2．你做到了嗎3．積極表現(xiàn)自己4．積極地思考5．五條件服從第四章自覺端正思想1．不僅為薪水工作2．有責任心3．像老板一樣對待公司4．克服拖延和抱怨的惡習5．有出人頭地的意向6．熱情7．做自己的朋友第五章自覺執(zhí)行1．做最優(yōu)秀的員工2．自覺學習3．虛心求教4．創(chuàng)造性地工作

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