企業(yè)人力內(nèi)控精要

定　價(jià)：￥25.00

作　者：	閆培金，王成主編；宋炳穎，馮穎如編著
出版社：	中國(guó)經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng)：	企業(yè)內(nèi)部控制精要叢書
標(biāo)　簽：	企業(yè)管理

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ISBN：	9787501751235	出版時(shí)間：	2002-01-01	包裝：	平裝
開本：	20cm	頁(yè)數(shù)：	336	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　當(dāng)前企業(yè)管理界最為流行的三個(gè)名詞就是“內(nèi)部控制”。小到兩三人的雜貨店，大到覆蓋全球的巨型公司，都存在著內(nèi)部加強(qiáng)控制的必要。否則便會(huì)出現(xiàn)人心渙散、管理松馳、損公肥私、跑胃滴漏等嚴(yán)重問題，這是每一個(gè)管理都必須解決的難題。因此，如何加強(qiáng)內(nèi)部控制便成為每一位企業(yè)

作者簡(jiǎn)介

暫缺《企業(yè)人力內(nèi)控精要》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

序一
序二
前言
人力內(nèi)控的理念
要你好管的組織
人與制度的共建
激勵(lì)機(jī)制的安排
授權(quán)集權(quán)的權(quán)變
目標(biāo)管理的運(yùn)轉(zhuǎn)
績(jī)效考核的體系
自我管理的宣言
領(lǐng)導(dǎo)有方的藝術(shù)
后記
參考文獻(xiàn)